Text copied to clipboard!
Наслов
Text copied to clipboard!Trener Proizvoda
Опис
Text copied to clipboard!
Tražimo Trenera Proizvoda koji će biti odgovoran za obuku zaposlenih u vezi sa našim proizvodima. Idealni kandidat će imati iskustvo u obučavanju i razvijanju programa obuke, kao i sposobnost da prenese složene informacije na jasan i razumljiv način. Trener Proizvoda će raditi blisko sa timovima za razvoj proizvoda, prodaju i korisničku podršku kako bi osigurao da svi zaposleni imaju potrebna znanja i veštine za efikasno korišćenje i promociju naših proizvoda. Ova uloga zahteva izuzetne komunikacione veštine, sposobnost prilagođavanja različitim stilovima učenja i strast prema kontinuiranom učenju i razvoju. Kandidat treba da bude sposoban da analizira povratne informacije i koristi ih za unapređenje programa obuke. Takođe, očekuje se da Trener Proizvoda ostane u toku sa najnovijim trendovima i inovacijama u industriji kako bi obezbedio relevantne i ažurirane informacije tokom obuke. Ako ste motivisani, organizovani i imate strast prema obrazovanju i razvoju, voleo/la bismo da vas upoznamo.
Одговорности
Text copied to clipboard!- Razvijanje i implementacija programa obuke za proizvode.
- Obučavanje zaposlenih o karakteristikama i prednostima proizvoda.
- Saradnja sa timovima za razvoj proizvoda i prodaju.
- Prilagođavanje obuke različitim stilovima učenja.
- Praćenje i evaluacija efikasnosti programa obuke.
- Ažuriranje materijala za obuku prema potrebama.
- Analiza povratnih informacija i unapređenje obuke.
- Održavanje znanja o najnovijim trendovima u industriji.
Захтеви
Text copied to clipboard!- Iskustvo u obučavanju i razvoju programa obuke.
- Izuzetne komunikacione veštine.
- Sposobnost prenošenja složenih informacija jasno.
- Sposobnost prilagođavanja različitim stilovima učenja.
- Organizacione veštine i pažnja prema detaljima.
- Strast prema kontinuiranom učenju i razvoju.
- Sposobnost analize povratnih informacija.
- Poznavanje najnovijih trendova u industriji.
Могућа питања на интервјуу
Text copied to clipboard!- Kako prilagođavate obuku različitim stilovima učenja?
- Možete li opisati iskustvo u razvoju programa obuke?
- Kako se nosite sa povratnim informacijama koje dobijate tokom obuke?
- Koje metode koristite za evaluaciju efikasnosti obuke?
- Kako ostajete u toku sa najnovijim trendovima u industriji?
